Протокол №4 «30» июня 2010 г. Саратовская область с. Куриловка 2010 год I общие положения. 1 Муниципальное общеобразовательное учреждение «средняя общеобразовательная школа с. Куриловка Новоузенского района Саратовской области» icon

Протокол №4 «30» июня 2010 г. Саратовская область с. Куриловка 2010 год I общие положения. 1 Муниципальное общеобразовательное учреждение «средняя общеобразовательная школа с. Куриловка Новоузенского района Саратовской области»



НазваниеПротокол №4 «30» июня 2010 г. Саратовская область с. Куриловка 2010 год I общие положения. 1 Муниципальное общеобразовательное учреждение «средняя общеобразовательная школа с. Куриловка Новоузенского района Саратовской области»
страница1/2
Дата конвертации05.10.2012
Размер403.81 Kb.
ТипПротокол
источник
  1   2




Утверждено Постановлением Главы администрации Новоузенского муниципального района Саратовской области № _______________ От «____» ______________ 20___г. с дополнениями от «____» ________20__г. Постановление № ________



УСТАВ муниципального общеобразовательного учреждения «средняя общеобразовательная школа

с.Куриловка Новоузенского района Саратовской области» (новая редакция)


Принят на общем собрании

трудового коллектива

протокол № 4

«30 » июня 2010 г.


Саратовская область с. Куриловка 2010 год


^ I ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ.

1.1 Муниципальное общеобразовательное учреждение «средняя общеобразовательная школа с.Куриловка Новоузенского района Саратовской области» - далее Учреждение (постановление главы администрации № 137 от 01.04.1996 г) является правопреемником муниципальной общеобразовательной Куриловской средней школы Новоузенского района Саратовской области (постановление главы администрации № 356 от 03.10.1994 года)

Учреждение является некоммерческой организацией.

1.2 Местонахождение Учреждения:

Юридический адрес Учреждения: Российская Федерация, 413343,

Саратовская область, Новоузенский район,

с.Куриловка, ул. Красный Октябрь.

Фактический адрес Учреждения: Российская Федерация, 413343,

Саратовская область, Новоузенский район,

с.Куриловка, ул. Красный Октябрь.

1.3 Полное наименование Учреждения: муниципальное общеобразовательное учреждение «средняя общеобразовательная школа с.Куриловка Новоузенского района Саратовской области».

Сокращённое наименование Учреждения: МОУ «СОШ с.Куриловка Новоузенского района Саратовской области»

1.4 Учреждение осуществляет свою образовательную, правовую и хозяйственно-экономическую деятельность в соответствии с Федеральными законами, указами и распоряжениями Президента РФ, постановлениями и распоряжениями Правительства РФ, типовым положением об ОУ в РФ, решениями соответствующего органа управления образованием, настоящим Уставом, локальными документами: договором между Учредителем и ОУ, договором между ОУ и родителями (законными представителями) и другими положениями, регулирующими деятельность ОУ.

1.5 Учреждение имеет филиалы без права юридического лица, осуществляющие образовательную деятельность по программам начального общего образования:

  • Филиалом муниципального общеобразовательного учреждения «средняя общеобразовательная школа с.Куриловка Новоузенского района Саратовской области» является Муниципальное общеобразовательное учреждение «Начальная общеобразовательная школа с.Крепость Узень Новоузенского района Саратовской области», расположенное по адресу: 413343, Саратовская область, Новоузенский район, с.Крепость Узень»

1.6 Деятельность Учреждения направлена на реализацию основных задач общего образования:

  • обеспечение охраны здоровья и создание благоприятных условий для разностороннего развития личности, в том числе возможности удовлетворения потребности обучающегося в самообразовании и получении дополнительного образования;

  • создание максимально благоприятных условий для индивидуального развития обучающихся;

  • обучение и воспитание в интересах личности, общества, государства;

  • создание основы для осознанного выбора и последующего освоения профессиональных образовательных программ.

1.7 Учреждением не допускается создание и деятельность организационных структур политических партий, общественно-политических и религиозных движений и организаций. В ОУ образование носит светский характер.

1.8 Учреждение несет в установленном законодательством РФ порядке ответственность за невыполнение функций, определённых его Уставом, за реализацию не в полном объёме образовательных программ, за соответствие применяемых форм, методов и средств организации образовательного процесса возрастным, психофизическим особенностям, склонностям, способностям, интересам и потребностям обучающихся, за жизнь и здоровье обучающихся и работников Учреждения во время образовательного процесса.


^ II УЧРЕДИТЕЛЬ

2.1 Учредителем Учреждения является администрация Новоузенского муниципального района Саратовской области. Вышестоящей организацией является Управление образования администрации Новоузенского муниципального района.

2.2 Статус Учредителя определяет организационно-правовую форму Учреждения. Отношения между Учредителем и Учреждением определяются Договором, заключаемым между ними в соответствии с законодательством Российской Федерации.

2.3 Юридический адрес Учредителя: 413360, Саратовская область,

г. Новоузенск, улица Советская, дом 24.


^ III ОРГАНИЗАЦИОННО - ПРАВОВАЯ ФОРМА ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ

3.1 Организационно – правовая форма Учреждения – муниципальное общеобразовательное учреждение.

3.2 Учреждение является юридическим лицом, имеет самостоятельный баланс, лицевой и другие счета в банковских и иных кредитных учреждениях. Учреждение вправе заключать договоры от своего имени, приобретать имущественные и личные неимущественные права, нести обязанности, быть истцом и ответчиком в суде (арбитражном), устанавливать связи с предприятиями, учреждениями города и области.

3.3 Учреждение имеет круглую печать со своим наименованием, штамп, вывеску и другие реквизиты.

3.4 Права юридического лица в Учреждении в части ведения финансово-хозяйственной деятельности, направленной на подготовку и проведение образовательного процесса, возникает с момента государственной регистрации в регистрирующем органе.

3.5 Право на ведение образовательной деятельности и льготы, установленные законодательством РФ, возникают у ОУ с момента выдачи ему лицензии (разрешения).

3.6 Аккредитацию Учреждение проходит в порядке, установленном Законом «Об образовании». Свидетельство о государственной аккредитации, выдаваемое Учреждению, подтверждает его статус, уровень реализуемых им образовательных программ, даёт право на выдачу выпускникам документа об образовании государственного образца, на пользование печатью с изображением Государственного герба Российской Федерации.

^ IV ЦЕЛИ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО ПРОЦЕССА, ТИПЫ И ВИДЫ РЕАЛИЗУЕМЫХ ОЬРАЗОВАТЕЛЬНЫХ ПРОГРАММ.

4.1 Основные цели Учреждения:

  • обеспечение гарантии права на образование;

  • осуществление образовательного процесса;

  • формирование общей культуры личности обучающихся на основе усвоения обязательного минимума содержания общеобразовательных программ, повышение качества образования, адаптация обучающихся к жизни в обществе;

  • создание основы для осознанного выбора и последующего освоения профессиональных образовательных программ;

  • воспитание у обучающихся гражданственности, трудолюбия, уважения к правам и свободам человека, любви к окружающей природе, Родине, семье;

  • формирование у обучающихся здорового образа жизни.

4.2 Основным предметом деятельности Учреждения является реализация программ начального общего, основного общего и среднего (полного) общего образования.

4.3 Для реализации основных задач Учреждение имеет право:

  • самостоятельно разрабатывать, принимать и реализовывать образовательные программы начального общего, основного общего и среднего (полного) общего образования в соответствии с федеральными государственными требованиями к структуре программ начального общего, основного общего и среднего (полного) общего образования и условиями их реализации, установленными федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере образования и с учётом особенностей психофизического развития и возможностей обучающихся;

  • выбирать любую программу из комплекса вариативных программ, рекомендованных Министерством образования;

  • самостоятельно ежегодно разрабатывать и утверждать план работы Учреждения, согласовывая его с управлением образования администрации Новоузенского муниципального района;

  • выбирать формы, средства и методы обучения детей, а также учебные и методические пособия, учебники;

  • реализовывать дополнительные образовательные программы;

  • привлекать в порядке, установленном законодательством РФ, дополнительные финансовые средства за счёт добровольных пожертвований и целевых взносов физических и юридических лиц.

4.4 Учреждение несёт ответственность за:

  • выполнение функций, определённых Уставом;

  • реализацию в полном объёме образовательных программ начального общего, основного общего и среднего (полного) общего образования,

  • соответствие применяемых форм, методов и средств организации образовательного процесса возрастным, психофизическим особенностям, склонностям, способностям, интересам и потребностям обучающихся,

  • жизнь и здоровье обучающихся и работников Учреждения во время образовательного процесса.

4.5 Учреждение самостоятельно в выборе форм, средств и методов обучения в пределах, определённых законом РФ «Об образовании».

4.6 Учреждение самостоятельно в осуществлении образовательного процесса, подборе и расстановке кадров, научно – методической, финансовой и хозяйственной деятельности в пределах, определенных законодательством Российской Федерации и настоящим Уставом.


^ V ОСНОВНЫЕ ХАРАКТЕРИСТИКИ ОРГАНИЗАЦИИ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО ПРОЦЕССА.

5.1 Обучение и воспитание осуществляется на русском языке.

5.2 Учреждение функционирует в помещении, отвечающем санитарно-гигиеническим, противоэпидемическим требованиям и правилам пожарной безопасности, а также психолого-педагогическим требованиям к благоустройству Учреждения, определённым Министерством образования РФ.

5.3 Учредитель Учреждения устанавливает порядок приема в него на ступени начального общего, основного общего, среднего (полного) общего образования, обеспечивающий прием всех подлежащих обучению граждан, проживающих на данной территории и имеющих право на получение образования соответствующего уровня.

Не проживающим на данной территории может быть отказано в приеме только по причине отсутствия свободных мест в Учреждении.

5.4 В первый класс зачисляются дети, достигшие возраста шести лет шести месяцев, до 1 сентября текущего года при отсутствии противопоказаний по состоянию здоровья. По заявлению родителей (законных представителей) Учредитель образовательного учреждения вправе разрешить прием детей в Учреждение для обучения в более раннем возрасте.

Для зачисления детей в Учреждение родители (законные представители) предоставляют следующие документы:

  • заявление на имя руководителя учреждения;

  • медицинская карта (для приема в первый класс – медицинская справка о состоянии здоровья ребенка по установленной законодательством форме);

  • копию страхового полиса;

  • копия свидетельства о рождении ребенка (заверяется руководителем Учреждения);

  • копию паспорта (удостоверение личности) одного из родителей для заключения договора с ОУ;

5.5 Прием обучающихся в последующие классы осуществляется при предоставлении вышеперечисленных в п.5.4. документов, а также при наличии личного дела ученика с данными о промежуточной аттестации, портфолио.

В 10 класс принимаются обучающиеся, закончившие 9 классов и изъявившие желание продолжать образование.

5.6 Классы комплектуются из числа детей школьного возраста, которые проживают на данной территории и имеют право на получение образования соответствующего уровня.

5.7 При приеме Учреждение обязано ознакомить обучающегося и (или) его родителей (законных представителей) с уставом Учреждения, лицензией на право ведения образовательной деятельности, со свидетельством о государственной аккредитации Учреждения и другими документами, регламентирующими организацию образовательного процесса и заключить договор о сотрудничестве.

5.8 Учреждение осуществляет образовательный процесс в соответствии с уровнями общеобразовательных программ трех ступеней общего образования:

первая ступень - начальное общее образование (нормативный срок освоения - 4 года);

вторая ступень- основное общее образование (нормативный срок освоения - 5 лет);

третья ступень- среднее (полное) общее образование (нормативный срок освоения - 2 года).

5.9 Учреждение в своей уставной деятельности реализует следующие образовательные программы:

I. Основные общеобразовательные программы:

  • общеобразовательные программы начального общего образования (1-4-е классы);

  • общеобразовательные программы основного общего образования (5-9-е классы);

  • общеобразовательные программы среднего (полного) общего образования (10-11-е классы).

II. Дополнительные общеобразовательные программы.

5.10 Задачами начального общего образования является воспитание и развитие обучающихся, овладение ими чтением, письмом, счетом, основными навыками учебной деятельности, элементами теоретического мышления, простейшими навыками самоконтроля, культурой поведения и речи, основами личной гигиены и здорового образа жизни.

Начальное общее образование является базой для получения основного общего образования.

5.11 Задачей основного общего образования является создание условий для воспитания, становления и формирования личности обучающегося, для развития его склонностей, интересов и способности к социальному самоопределению.

Основное общее образование является базой для получения среднего (полного) общего образования, начального и среднего профессионального образования.

5.12 Задачами среднего (полного) общего образования являются развитие интереса к познанию и творческих способностей обучающегося, формирование навыков самостоятельной учебной деятельности на основе дифференциации обучения.

Среднее (полное) общее образование является базой для получения начального профессионального, среднего профессионального и высшего профессионального образования.

Исходя из запросов обучающихся и их родителей (законных представителей), при наличии соответствующих условий в Учреждении может быть введено обучение по различным профилям и направлениям.

5.13 Учреждение реализует образовательную деятельность в соответствии с программами, разработанными и реализуемыми учреждением самостоятельно на основе государственных образовательных стандартов, включающих в себя федеральный и региональный компоненты, а также компонент образовательного учреждения и примерных образовательных учебных программ, курсов и дисциплин.

5.14 Порядок и основания отчисления обучающихся:

  • требование обязательности основного общего образования применительно к конкретному обучающемуся сохраняет силу до достижения им 15 лет, если соответствующее образование не было получено обучающимся ранее;

  • предельный возраст обучающего для получения основного общего образования в Учреждении по очной форме обучения - 18 лет;

  • по согласию родителей (законных представителей), комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав, управления образованием обучающийся, достигший возраста пятнадцати лет, может оставить Учреждение до получения им основного общего образования. Комиссия по делам несовершеннолетних и защите их прав совместно с родителями (законными представителями) несовершеннолетнего, оставившего общеобразовательное учреждение до получения основного общего образования, и органом местного самоуправления Новоузенского муниципального района в месячный срок принимает меры, обеспечивающие трудоустройство этого несовершеннолетнего и продолжение освоения им образовательной программы основного общего образования по иной форме обучения.

  • по решению педагогического совета образовательного Учреждения за совершение противоправных действий, грубые и неоднократные нарушения Устава Учреждения допускается исключение из данного Учреждения обучающегося, достигшего возраста пятнадцати лет. Исключение обучающегося из Учреждения применяется, если меры воспитательного характера не дали результата и дальнейшее пребывание обучающегося в Учреждении оказывает отрицательное влияние на других обучающихся, нарушает их права и права работников Учреждения, а также нормальное функционирование Учреждения. Решение об исключении обучающегося, не получившего основного общего образования, принимается с учетом мнения его родителей (законных представителей), с согласия комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав и администрации Новоузенского муниципального района в лице Управления образования. Решение об исключении детей–сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, принимается с согласия комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав и органа опеки и попечительства. Учреждение обязано в трехдневный срок проинформировать об исключении обучающегося из Учреждения его родителей (законных представителей) и администрацию Новоузенского муниципального района. Комиссия по делам несовершеннолетних и защите их прав совместно с администрацией Новоузенского муниципального района и родителями (законными представителями) несовершеннолетнего, исключенного из Учреждения, в месячный срок принимает меры, обеспечивающие трудоустройство этого несовершеннолетнего и продолжение обучения в другом образовательном учреждении.

  • по решению медико-педагогической комиссии в соответствии с законодательством (при направлении обучающегося с отклонениями в развитии в специальное коррекционное образовательное учреждение).

  • по решению суда (при направлении подростка с девиантным поведением в специальное учебно-воспитательное учреждение).

5.15 Знания и умения учащихся оцениваются по следующей пятибалльной системе:

5 – отлично 4 – хорошо 3 – удовлетворительно 2 – неудовлетворительно

В первом классе оценки не выставляются. В 10 – 11 – х классах оценки выставляются по полугодиям.

5.16 Перевод учащихся в следующие классы и на ступенях обучения осуществляется в соответствии с Положением о системе оценок, порядке, формах и периодичности промежуточной аттестации, решением педагогического совета, приказа директора.

5.17 Обучающиеся на I и II ступенях, не освоившие общеобразовательную программу по двум и более предметам, остаются на повторное обучение.

5.18 Организация образовательного процесса в Учреждении строится на основе образовательного плана, разрабатываемого Учреждением самостоятельно в соответствии с федеральным базисным учебным планом, и регламентируется расписанием занятий.

5.19 Учебный год в Учреждении начинается с 1 сентября. Если этот день приходится на выходной день, то в таком случае учебный год начинается в следующий за ним рабочий день. Продолжительность учебного года в 1-х классах – 30 учебных недель, во 2-11 классах - не менее 34 учебных недель без учета государственной (итоговой) аттестации.

Продолжительность каникул в течение учебного года не менее 30 календарных дней, летом – не менее 8 недель. Для обучающихся в 1-х классах в течение года устанавливаются дополнительные недельные каникулы. Сроки каникул определяются Учредителем.

Школа работает в одну смену. Начало уроков в 8.30. Продолжительность одного урока 45 минут. После 1-го – 20 минут, после 2-го, 3-го – 15 минут , продолжительность остальных перемен – 10 минут.

5.20 Расписание учебных занятий составляется с учетом образовательного плана, утвержденного руководителем учреждения и согласованного с Управлением Роспотребнадзора по Саратовской области в Краснокутском районе, с учетом возрастных особенностей и повышенной трудности работы выпускных классов. Факультативные, групповые занятия фиксируются в расписании.

5.21 Учебные нагрузки обучающихся определяются Уставом Учреждения и не превышают нормы предельно допустимых нагрузок, определенных на основе рекомендаций органов здравоохранения.

5.22 Наполняемость классов и групп продленного дня Учреждения устанавливается в количестве 25 обучающихся. Учреждение вправе открывать группы продленного дня по запросам родителей (законных представителей).

5.23 При проведении занятий по иностранному языку и технологии на второй и третьей ступенях общего образования, допускается деление класса на две группы, если наполняемость класса составляет 20 человек.

5.24 Учреждение имеет право организовать деятельность по предпрофильной подготовке и профильному обучению.

5.25 Медицинское обслуживание обучающихся обеспечивается медицинским персоналом, который закреплен Центральной районной больницей за Учреждением. Учреждение предоставляет помещения с соответствующими условиями для работы медицинского персонала. Медицинский персонал наряду с администрацией Учреждения, педагогическими работниками несет ответственность за проведение лечебно-профилактических мероприятий, соблюдение санитарно-гигиенических норм, режима качества питания.

5.26 Организация питания в Учреждении осуществляется администрацией Учреждения в соответствии с требованиями нормативных документов. Организация питания осуществляется Учреждением на основе решений Учредителя или Управления образования, принятых в пределах их компетенции. Питание учащихся в Учреждении осуществляется в соответствии с рекомендованным десятидневным меню, согласованным с управлением федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека по Саратовской области (управление Роспотребнадзора по Саратовской области). В Учреждении предусмотрено помещение для питания обучающихся, а также помещения для хранения, приготовления пищи.

Контроль за качеством и разнообразием питания, витаминизацией блюд, закладкой продуктов питания, кулинарной обработкой, выходом блюд, вкусовыми качествами пищи, санитарным состоянием пищеблока, правильностью хранения, соблюдением сроков реализации продуктов возлагается на медицинского работника, брокеражную комиссию и администрацию Учреждения.

5.27 Подвоз детей, проживающих на расстоянии два и далее километров, осуществляется Учреждением согласно Положению о подвозе.


^ VI СТРУКТУРА ФИНАНСОВОЙ И ХОЗЯЙСТВЕННОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ.


6.1 Имущество Учреждения (земля, здание, сооружения, имущество, оборудование, а также другое необходимое имущество потребительского, социального, культурного и иного назначения) закрепляется за Учреждением на основе договора на право оперативного управления. Земельный участок закрепляется за Учреждением в бессрочное бесплатное пользование.

Учреждение владеет, пользуется, распоряжается закрепленным за ним имуществом в соответствии с назначением имущества, уставными целями деятельности, законодательством Российской Федерации.

Учреждение не вправе отчуждать или иным способом распоряжаться закрепленным за ним на праве оперативного управления имуществом и имуществом, приобретенным за счет средств, выделенных ему по смете.

При осуществлении полномочий по управлению закрепленного на праве оперативного управления имущества Учреждение обязано:

  • эффективно использовать закрепленное на праве оперативного управления имущество;

  • обеспечивать сохранность и использование закрепленного за ним на праве оперативного управления имущества строго по целевому назначению;

  • не допускать ухудшения технического состояния закрепленного на праве оперативного управления имущества, это требование не распространяется на ухудшения, связанные с нормативным износом этого имущества в процесс эксплуатации.

Списанное имущество (в связи с износом) исключается из состава имущества, переданного в оперативное управление, на основании акта списания.

Учреждение самостоятельно производит списание основных средств (оборудования и т. д.), выработавших полный амортизационный срок согласно утвержденным общегосударственным нормам амортизации.

Имущество, закрепленное за Учреждением на праве оперативного управления, может быть изъято, как полностью, так и частично, исключительно в случаях предусмотренных законодательством.

6.2. Финансирование ОУ ведётся на основе федеральных нормативов и нормативов субъекта Российской Федерации.

Источниками формирования имущества и финансов являются:

  • собственные средства Учредителя;

  • бюджетные и внебюджетные средства;

  • имущество, переданное ОУ;

  • добровольные пожертвования родителей (законных представителей), других физических и юридических лиц;

  • средства, полученные от ведения предпринимательской и иной приносящей доход деятельности;

  • другие источники в соответствии с действующим законодательством.

Неиспользованные в текущем году финансовые средства не могут быть изъяты у Учреждения или зачислены Учредителем в объём финансирования следующего года.

Порядок ведения бухгалтерского и статистического учёта и отчётности Учреждения осуществляется в соответствии с действующим законодательством. Расходование средств Учреждение осуществляет в соответствии со сметой, утверждённой Учредителем.

Учреждение отвечает по своим обязательствам, находящимся в его распоряжении имуществом и денежными средствами. При недостаточности у Учреждения средств ответственность по его обязательствам несёт Учредитель в порядке, определённом законодательством. Учредитель не отвечает по обязательствам своих Учредителей.


6.3 Учреждению запрещено заключение сделок, возможными последствиями которых является отчуждение или обременение имущества, закрепленного за Учреждением, или имущества, приобретенного за счет средств, выделенных этому Учреждению по смете. Такие сделки являются недействительными с момента их заключения.

6.3.1. Средства, полученные от ведения предпринимательской и иной приносящей доход деятельности, учитывается на отдельном балансе.

6.4 Деятельность Учреждения финансируется в соответствии с действующим законодательством.

Учреждение имеет лицевой счет в органах Финансового Управления Администрации Новоузенского муниципального района.

^ VII ПОРЯДОК УПРАВЛЕНИЯ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫМ УЧРЕЖДЕНИЕМ.


Управление Учреждением осуществляется в соответствии с Законом РФ «Об образовании» иными законодательными актами РФ, типовым положением об образовательном учреждении и Уставом.

7.1 Разграничение полномочий между Учреждением и Учредителем определяется действующим законодательством и договором между ними.

Компетенция Учредителя:

К исключительной компетенции Учредителя относится:

  • назначение на должность и освобождение от должности


директора Учреждения;


  • утверждение Устава Учреждения, а также изменений и дополнений к нему, в том числе - утверждение Устава Учреждения в новой редакции;




  • участие в соответствии с компетенцией в проверках деятельности Учреждения;




  • привлечение директора Учреждения к материальной, дисциплинарной и иным видам ответственности;




  • осуществление иных полномочий, предусмотренных действующим законодательством.


7.2 Управление Учреждением строится на принципах единоначалия и самоуправления.

Непосредственное руководство и управление Учреждением осуществляет прошедший соответствующую аттестацию директор. Прием на работу директора ОУ осуществляется Учредителем.

Формами самоуправления Учреждения являются:


 Конференция Школы;


  • Управляющий совет;




  • общее собрание трудового коллектива;




  • директор школы;




  • педагогический совет;




  • общешкольный родительский комитет;




  • Попечительский совет;




  • методический совет;




  • профсоюзный комитет.

В Конференции «Школы» участвуют все работники, представители
родителей, избираемых на классных родительских собраниях по норме
представительства 2 человека от каждого класса, представители
обучающихся ступени среднего (полного) общего образования, избираемые
на классных собраниях по норме представительства 2 человека от каждого из классов. Конференция собирается по предложению Учредителя по мере
необходимости.

Конференция «Школы» принимает «Положение об Управляющем совете», другие локальные акты в соответствии с настоящим Уставом, рассматривает иные вопросы, вносимые на её рассмотрение по инициативе Учредителя или Совета. Решения Конференции носят рекомендательный характер.

Управляющий совет - коллегиальный орган, наделённый полномочиями
по осуществлению управленческих функций в соответствии с настоящим
Уставом и «Положением об Управляющем совете».

Решения Совета, принятые в рамках его компетенции, являются обязательными для директора «Школы», работников, обучающихся и их родителей (Законных представителей). Основными задачами Совета являются:

 определение программы развития «Школы»;


 повышение эффективности её финансово-хозяйственной деятельности;


 содействие созданию оптимальных условий и форм организации
образовательного процесса;

 контроль за соблюдением здоровых и безопасных условий обучения,
воспитания, труда;

 согласование стимулирующих выплат педагогическому персоналу, непедагогическим работникам;

 обеспечение информированности общественности о деятельности «Школы».

Совет состоит из 11 человек: родителей (законных представителей) обучающихся всех ступеней общего образования, обучающихся на ступени среднего (полного) общего образования, работников «Школы», представителя Учредителя, директора «Школы», а также представителей общественности. Состав Совета формируется с использованием процедур выборов, назначения и кооптации в порядке, предусмотренном «Положением об Управляющем совете».

Лица, входящие в состав Совета, не состоят в трудовых правоотношениях со «Школой» в качестве членов Совета. С ними может заключаться письменный договор с указанием, какие именно функции выполняются безвозмездно, однако работа в Совете не засчитывается в трудовой стаж и не делается запись в трудовой книжке.

Управляющий совет:

  • устанавливает режим занятий обучающихся (в том числе, продолжительность учебной недели (пятидневная или шестидневная, время начала и окончания занятий);

  • утверждает программу развития «Школы»;

  • утверждает Положение о порядке и условиях распределения стимулирующих выплат работникам «Школы»;

  • согласовывает, по представлению директора «Школы» смету расходования средств, полученных «Школой» от Уставной приносящей доходы деятельности и из иных внебюджетных источников;

  • даёт согласие на установление школьного компонента государственного стандарта общего образования и профили обучения;

  • согласовывает, по представлению директора «Школы» введение новых методик образовательного процесса и образовательных технологий;




  • регулярно информирует участников образовательного процесса о своей деятельности и принимаемых решениях;




  • участвует в подготовке и утверждает публичный (ежегодный) доклад «Школы»; публичный доклад подписывается председателем Совета совместно с директором «Школой»;




  • заслушивает отчёт директора по итогам учебного и финансового года;




  • распределяет по представлению директора «Школы» стимулирующие части фонда оплаты труда работников «Школы»;

  • рассматривает жалобы и заявления обучающихся, родителей (законных представителей) на действия (бездействия) педагогических и иных работников «Школы»;

  • рассматривает иные вопросы, отнесённые к его компетенции «Положением об Управляющем совете».

7.3 Трудовой коллектив составляют все работники «Школы». Полномочия
трудового коллектива «Школы» осуществляются общим собранием членов
трудового коллектива. Собрание считается правомочным, если на нем
присутствует не менее двух третей списочного состава коллектива.

Высшим органом самоуправления Школы является Общее собрание трудового коллектива (далее по тексту «Собрание»).       


Собрание:

  • утверждает основные направления деятельности Школы;

  • принимает Устав Школы, изменения и дополнения к нему;

  • избирает Совет Школы;

  • утверждает направления расходования внебюджетных средств;

  • заслушивает отчет директора, отдельных работников;

  • представляет работников к различным видам поощрений, включая материальные;

  • утверждает Правила внутреннего распорядка, Положение о премировании, Правила (кодекс) поведения обучающихся и иные локальные акты;

  • создает постоянные и временные комиссии по различным направлениям работы, определяет их полномочия.

Собрание проводится не реже 1 раза в год. Решения принимаются простым большинством голосов от числа присутствующих.

7.4 Непосредственное руководство «Школой» осуществляет директор,
прошедший соответствующую аттестацию. Директор назначается Учредителем.

Директор «Школы» без доверенности:

  • действует от имени «Школы», заключает договоры, в том числе трудовые;

  • открывает счета в банках и кредитных организациях, пользуется правом распоряжения имуществом и средствами «Школы» в пределах, установленных законом и в порядке, определяемом настоящим Уставом (по согласованию с Советом);




  • издаёт приказы и распоряжения, обязательные для всех работников и
    обучающихся «Школы»;

  • представляет «Школу» во всех инстанциях в рамках своей компетенции.




  • прием на работу, увольнение и перевод сотрудников в соответствии со статьями Трудового Кодекса;




  • утверждение графиков работ;

  • издание приказов и инструкций, обязательных для выполнения всеми
    работниками и учащимися «Школы»;

  • контроль совместно со своими заместителями по Учебно-воспитательной работе за деятельностью педагогов, в т. ч. путем посещения уроков, всех других видов учебных занятий, воспитательных мероприятий;

  • назначение председателей методических объединений по предметам,
    секретаря педагогического совета.

Директор «Школы» несет полную ответственность за работу Учреждения в соответствии со ст.32, п. 3 Закона РФ «Об образовании» и должностными инструкциями.

7.5 В целях рассмотрения сложных педагогических и методических вопросов, организации учебно-воспитательного процесса, изучения и распространения передового педагогического опыта в «Школе» действует педагогический совет.

Членами педагогического совета являются все учителя и воспитатели
«Школы», включая совместителей. Председателем педагогического совета
является директор «Школы». Он назначает своим приказом секретаря
педагогического совета сроком на один год.

Педагогический совет собирается не реже 4-х раз в год. Ход
педагогический советов и решения оформляются протоколами. Протоколы
хранятся в «Школе» постоянно.

Педагогический совет определяет:

  • порядок проведения промежуточных аттестаций для учащихся не
    выпускных классов;

  • количество предметов для проведения итоговой аттестации выпускников 9,11 классов;

  • условный перевод учащихся, имеющих академическую задолженность
    по одному предмету, в следующий класс;

  • оставление на повторный год обучения, перевод в класс
    компенсирующего обучения или перевод на семейное образование (по
    усмотрению родителей) учащихся, имеющих академическую задолженность по двум или более предметам по результатам учебного года;

  • перевод в следующий класс учащихся, освоивших в полном объеме образовательные программы.

Решения педагогического совета носят рекомендательный характер и могут проводиться в жизнь приказами директора «Школы».

При педагогическом совете создаются методические объединения, секции и малые педсоветы, которые организуют работу по повышению квалификации и подотчетны педагогическому совету.

7.6 Родительский комитет «Школы»;

  • обсуждает кандидатуры и утверждает списки учащихся, которым необходимо оказать материальную помощь в любой форме;

  • председатель общешкольного родительского комитета является членом педагогического совета с правом решающего голоса.

Все родительские комитеты имеют право обсуждение вопроса школьной жизни и принятия решений в форме предложений. Эти предложения должны быть рассмотрены должностными лицами «Школы» с последующими сообщениями о результатах рассмотрения.

Родительские комитеты ведут протоколы своих заседаний, которые
хранятся в делах «Школы».

7.7 В «Школе» в соответствии с п.2 ст.35 Закона РФ «Об образовании»
создается Попечительский совет, который является формой самоуправления.

Попечительский совет действует на основе Положения о Попечительском совете, которое утверждается на общешкольном родительском собрании. В состав Попечительского совета входят родители учащихся «Школы», которые вносят взносы и формируют дополнительный финансовый фонд, которым распоряжается Правление Попечительского совета.

Общее собрание Попечительского совета проводится один раз в год и
является высшим органом управления Попечительского совета.

Общее собрание Попечительского совета:

  • утверждает Устав Совета, вносит в него изменения и дополнения;

  • утверждает Положение о Попечительском Совете;

  • избирает Правление Попечительского Совета и его председателя;

  • заслушивает отчеты председателя Правления;

  • общее собрание и его решения оформляется протоколом.

Решение считается принятым, если за него проголосовало не менее половины от списочного состава Попечительского совета. На общее собрание Попечительского совета классные родительские комитеты делегируют от класса родителей в количестве 10 человек.

Попечительский совет:

  • содействует организации и совершенствованию образовательного процесса, привлекает внебюджетные средства для его обеспечения и развития;




  • определяет направления, формы, размер и порядок использования внебюджетных средств школы, в т.ч. для оказания помощи обучающимся из малообеспеченных семей, детям-сиротам, одаренным детям.
  1   2




Похожие:

Протокол №4 «30» июня 2010 г. Саратовская область с. Куриловка 2010 год I общие положения. 1 Муниципальное общеобразовательное учреждение «средняя общеобразовательная школа с. Куриловка Новоузенского района Саратовской области» iconМуниципальное «утверждаю»
«средняя с. Куриловка общеобразовательная /Мальцева лм/ школа с. Куриловка 01. 06. 2010г. №32 Новоузенского района Саратовской области»...
Протокол №4 «30» июня 2010 г. Саратовская область с. Куриловка 2010 год I общие положения. 1 Муниципальное общеобразовательное учреждение «средняя общеобразовательная школа с. Куриловка Новоузенского района Саратовской области» iconОбщеобразовательное Директор моу сош учреждение «средняя с. Куриловка общеобразовательная /Мальцева лм/ школа с. Куриловка 01. 06. 2010г. №32 Новоузенского района Саратовской области» положение №10 о правилах поведения обучащихся
Правила для учащихся школы (в дальнейшем "Правила") устанавливают нормы поведения учеников в здании и на территории Школы
Протокол №4 «30» июня 2010 г. Саратовская область с. Куриловка 2010 год I общие положения. 1 Муниципальное общеобразовательное учреждение «средняя общеобразовательная школа с. Куриловка Новоузенского района Саратовской области» iconМуниципальное «утверждаю»
Куриловка Новоузенского района Саратовской области в с. Крепость Узень, (далее – Филиал) является обособленным структурным подразделением...
Протокол №4 «30» июня 2010 г. Саратовская область с. Куриловка 2010 год I общие положения. 1 Муниципальное общеобразовательное учреждение «средняя общеобразовательная школа с. Куриловка Новоузенского района Саратовской области» iconИнформационно-аналитические данные об общеобразовательном учреждении
Муниципальное образовательное учреждение «средняя общеобразовательная школа с. Куриловка Новоузенского района Саратовской области»....
Протокол №4 «30» июня 2010 г. Саратовская область с. Куриловка 2010 год I общие положения. 1 Муниципальное общеобразовательное учреждение «средняя общеобразовательная школа с. Куриловка Новоузенского района Саратовской области» iconЛитература Математика
«средняя общеобразовательная школа с. Куриловка Новоузенского района Саратовской области»
Протокол №4 «30» июня 2010 г. Саратовская область с. Куриловка 2010 год I общие положения. 1 Муниципальное общеобразовательное учреждение «средняя общеобразовательная школа с. Куриловка Новоузенского района Саратовской области» iconМуниципальное общеобразовательное учреждение
Дата рождения г он/а/ действительно является учеником «среднейобщеобразовательной школы с. Куриловка Новоузенского района Саратовской...
Протокол №4 «30» июня 2010 г. Саратовская область с. Куриловка 2010 год I общие положения. 1 Муниципальное общеобразовательное учреждение «средняя общеобразовательная школа с. Куриловка Новоузенского района Саратовской области» iconПриказ №34 «О создании рабочей группы по введению фгос ноо» от 28. 06. 2010 г. В целях обеспечения эффективного введения обучения в соответствии с фгос начального общего образования, на основании решения педагогического совета (протокол №10 от 25.
«Средняя общеобразовательная школа с. Куриловка Новоузенского района Саратовской области»
Протокол №4 «30» июня 2010 г. Саратовская область с. Куриловка 2010 год I общие положения. 1 Муниципальное общеобразовательное учреждение «средняя общеобразовательная школа с. Куриловка Новоузенского района Саратовской области» iconМуниципальное «утверждаю»
Настоящее Положение определяет формы, виды, периодичность, порядок организации и проведения повышения квалификации педагогических...
Протокол №4 «30» июня 2010 г. Саратовская область с. Куриловка 2010 год I общие положения. 1 Муниципальное общеобразовательное учреждение «средняя общеобразовательная школа с. Куриловка Новоузенского района Саратовской области» iconОбщие положения. Муниципальное общеобразовательное учреждение «Средняя общеобразовательная школа №2 р п. Базарный Карабулак Саратовской области»
Местонахождение школы: 412600, Саратовская область, р п. Базарный Карабулак, ул. Топольчанская, д. 1, телефон 2-24-90
Протокол №4 «30» июня 2010 г. Саратовская область с. Куриловка 2010 год I общие положения. 1 Муниципальное общеобразовательное учреждение «средняя общеобразовательная школа с. Куриловка Новоузенского района Саратовской области» iconУправление образования Балашовского муниципального района Муниципальное общеобразовательное учреждение «Средняя общеобразовательная школа №15 г.
Управление образования Балашовского муниципального района Муниципальное общеобразовательное учреждение «Средняя общеобразовательная...
Разместите кнопку на своём сайте:
Документы


База данных защищена авторским правом ©lib2.podelise.ru 2000-2013
При копировании материала обязательно указание активной ссылки открытой для индексации.
обратиться к администрации
Документы