1. Общие положения Муниципальное бюджетное дошкольное образовательное учреждение – детский сад «Звёздочка» icon

1. Общие положения Муниципальное бюджетное дошкольное образовательное учреждение – детский сад «Звёздочка»



Название1. Общие положения Муниципальное бюджетное дошкольное образовательное учреждение – детский сад «Звёздочка»
Дата конвертации18.10.2012
Размер366.92 Kb.
ТипДокументы
источник





1.Общие положения

1.1. Муниципальное бюджетное дошкольное образовательное учреждение – детский сад «Звёздочка» р.п. Степное Советского района Саратовской области (именуемое далее - МБДОУ) первоначально зарегистрирован постановлением главы администрации Советского района Саратовской области от 23.08.1995г. № 223, регистрационный номер 243 как ясли-сад «Звёздочка» - Муниципальное дошкольное учреждение в целях дошкольного воспитания и образования детей, является правопреемником Муниципального дошкольного образовательного учреждения детского сада «Звёздочка» п. Степное Советского района Саратовской области. МБДОУ является некоммерческой организацией, созданной для выполнения работ, оказания услуг в целях обеспечения реализации предусмотренных законодательством Российской Федерации полномочий в сферах образования.

1.2. МБДОУ является юридическим лицом и от своего имени может заключать договоры, приобретать и осуществлять имущественные и личные неимущественные права, нести обязанности, быть истцом и ответчиком в суде.

1.3. Наименование МБДОУ:

полное – Муниципальное бюджетное дошкольное образовательное учреждение – детский сад «Звёздочка» р.п.Степное Советского района Саратовской области;

сокращенное – МБДОУ – детский сад «Звёздочка» Советского района Саратовской области.

1.4. Местонахождение МБДОУ - (юридический и фактический адреса) 413210, Саратовская область, Советский район, р.п.Степное, ул.50 лет Победы, 7.

1.5. МБДОУ создано без ограничения срока деятельности.

1.6. МБДОУ имеет печать с полным наименованием на русском языке.

МБДОУ как юридическое лицо, имеет имущество, находящееся в оперативном управлении, Устав, лицевые счета, печать установленного образца, штамп, бланки со своим наименованием.

1.7. МБДОУ вправе создавать филиалы и открывать представительства.

Филиалы и представительства осуществляют деятельность от имени создавшего их МБДОУ. МБДОУ несет ответственность за деятельность своих филиалов и представительств.

1.8. Права юридического лица у МБДОУ в части ведения финансово-хозяйственной деятельности, предусмотренной настоящим Уставом, направленной на подготовку образовательного процесса, возникают с момента его государственной регистрации.

1.9. Организационно-правовая форма МБДОУ – муниципальное бюджетное дошкольное образовательное учреждение – детский сад «Звёздочка» р.п.Степное Советского района Саратовской области.

1.10. Учредителем МБДОУ является администрация Советского муниципального района Саратовской области (далее «Администрация»), функции и полномочия учредителя выполняет Управление образования администрации Советского муниципального района (далее - «Учредитель»), наделенное соответствующими полномочиями.

Местонахождение полномочного представителя Учредителя: 413210, Саратовская область, Советский район, р.п. Степное, ул.Школьная, д. 5, телефон: 5-02-41.

1.11. Отношения между Учредителем и МБДОУ определяются договором между ними, заключаемым в соответствии с законодательством Российской Федерации.

1.12. МБДОУ осуществляет свою деятельность в соответствии с Законами Российской Федерации и Саратовской области «Об образовании», указами и распоряжениями Президента Российской Федерации, нормативными актами органов местного самоуправления, распоряжениями Министерства образования и науки Российской Федерации и Саратовской области, Управления образования, настоящим Уставом, договором между МБДОУ и родителями (законными представителями).

1.13. Право на ведение образовательной деятельности и льготы, установленные законодательством РФ, возникают у МБДОУ с момента выдачи ей лицензии (разрешения).

1.14. Медицинское обслуживание воспитанников в МБДОУ обеспечивается медицинским персоналом, закрепленным центральной районной больницей, который наряду с администрацией несёт ответственность за проведение лечебно- профилактических мероприятий, соблюдение санитарно-гигиенических норм, режим и качество питания воспитанников. МБДОУ предоставляет помещение с соответствующими условиями для работы медицинского персонала. МБДОУ осуществляет контроль работы медицинского персонала в целях охраны и укрепления здоровья детей и работников МБДОУ. Медицинские услуги в пределах функциональных обязанностей медперсонала оказываются бесплатно.

1.15. Организация питания возлагается на МБДОУ с привлечением организаций питания различных форм собственности по договору, согласованному Учредителем и средств родителей (законных представителей) в соответствии с нормативными документами в сфере общественного питания. Питание детей осуществляется в соответствии с примерным десятидневным меню, разработанным МБДОУ. 10-дневное и ежедневное меню, график питания детей утверждаются заведующим МБДОУ самостоятельно.

1.16. Контроль над качеством питания, витаминизацией блюд, закладкой продуктов питания, кулинарной обработкой, выходом блюд, вкусовым качеством пищи, санитарным состоянием пищеблока, правильностью хранения, соблюдением сроков реализации продуктов возлагается на медицинский персонал и заведующего МБДОУ.

1.17. В МБДОУ с 10,5 - часовым пребыванием детей установлено трёхразовое питание с дополнительным завтраком.

1.18. В МБДОУ не допускается создание и деятельность организационных структур политических партий, общественно-политических и религиозных движений, иных организаций и объединений.

1.19. МБДОУ является некоммерческой организацией, имущество которой находится в собственности муниципального образования и принадлежит Учреждению на праве оперативного управления.


^ 2. Предмет, цели и виды деятельности МБДОУ


. 2.1 МДОУ создано в целях:

  • обеспечения воспитания и обучения детей дошкольного возраста;

  • сохранения и укрепления физического и психического здоровья детей;

  • оказания помощи семье в воспитании детей.

2.2. Основными задачами МДОУ являются:

  • обеспечение познавательно - речевого, социально – личностного, художественно-эстетического и физического развития детей;

  • воспитание с учетом возрастных категорий детей гражданственности, уважения к правам и свободам человека, любви к окружающей природе, Родине, семье;

  • взаимодействие с семьями детей для обеспечения полноценного развития ребенка;

  • оказание консультативной и методической помощи родителям (законным представителям) по вопросам воспитания, обучения и развития детей.

2.3. Предметом деятельности МДОУ является:

  • реализация основных общеобразовательных программ дошкольного обучения;

  • реализация программ дополнительного образования.

2.4. Виды деятельности:

В частности МДОУ вправе (при наличии соответствующей лицензии):

1. Воспитывать и обучать детей в детском саду (согласно программе указанной в лицензии);

2.5. Для реализации комплексной программы выбирать парциальные программы по выбору учреждения;

^ 3. Образовательный процесс


3.1. Обучение и воспитание в МБДОУ ведется на русском языке.

3.2. В МБДОУ принимаются дети в возрасте от 2 месяцев до 7 лет (группы детей младенческого и раннего возраста - от 2-х месяцев до 1,5 лет - формируются только при наличии условий в МБДОУ) на основании медицинского заключения о состоянии здоровья ребёнка, заявления и документа, удостоверяющего личность одного из родителей (законных представителей), справки с места проживания ребёнка.

3.3 Основной структурной единицей МБДОУ является группа детей дошкольного возраста. В группы могут включаться как дети одного возраста, так и дети разных возрастов (разновозрастные группы).

Количество групп в МБДОУ определяется в соответствии с нормами СанПиН исходя из расчёта площади групповой (игровой):

- для групп раннего возраста - не менее 2,5 метров квадратных на одного ребёнка;

- в дошкольных группах – не менее 2,0 метров квадратных на одного ребёнка.

3.4.Порядок комплектования МБДОУ воспитанниками определяется Учредителем.

3.5.Порядок приема детей в МБДОУ, в части, не урегулированной Законом Российской Федерации «Об образовании», определяется его Учредителем и закрепляется в Уставе МБДОУ.

3.6.Зачисление детей в МБДОУ производится на основании административного регламента по оказанию муниципальной услуги, утверждённой Учредителем:

- Приказа Управления образования «О зачислении дошкольников в ДОУ»;

- медицинского заключения о состоянии здоровья ребёнка, полученное не ранее чем за месяц до дня заключения договора с родителями (законными представителями);

- договора с родителями (законными представителями);

- паспорта родителей или документа, подтверждающего полномочия законного представителя (оригиналы на обозрение);

- свидетельства о рождении ребёнка (оригинал на обозрение).

3.7. Дети с ограниченными возможностями здоровья принимаются в МБДОУ с согласия родителей (законных представителей) на основании заключения медицинской комиссии.

3.8. Тестирование детей при приеме в МБДОУ, переводе в следующую группу не проводится.

3.9.Взаимоотношения между МБДОУ и родителями (законными представителями) регулируются договором, подписание которого является обязательным для обеих сторон, включающим в себя взаимные права, обязанности, ответственность сторон, возникающие в процессе обучения, воспитания, присмотра и ухода.

3.10. При приёме МБДОУ знакомит родителей (законных представителей) воспитанников с Уставом МБДОУ, лицензией на право ведения образовательной деятельности, со свидетельством о государственной аккредитации МБДОУ, образовательными программами, реализуемыми МБДОУ, и другими документами, регламентирующими организацию образовательного процесса.

3.11.Отчисление воспитанников из МДОУ может осуществляться на основании:

  • решения родителей (законных представителей) воспитанников, оформленного в виде заявления, подаваемого в письменном виде заведующему МДОУ;

  • заключения медицинской комиссии о выявленных отклонениях в психическом и (или) физическом развитии ребенка при отсутствии в МДОУ возможности специального ухода за таким ребенком и применения специальных педагогических методов воспитания и обучения.

В случае отчисления воспитанника из МДОУ полную ответственность за его дальнейшее образование и воспитание несут родители (законные представители) ребенка.

Отчисление воспитанников производится приказом заведующего МБДОУ.

3.12. Режим работы МБДОУ устанавливается Учредителем, исходя из запроса родителей на непосредственно образовательную деятельность и возможностей бюджетного финансирования по решению Муниципального Собрания Советского муниципального района и является следующим:

  • пятидневная рабочая неделя с 7.30 до 18.00 часов (в предпраздничные дни – с 7.30 до 17.00) кроме субботы и воскресенья, праздничных дней;

  • пребывание детей в МБДОУ – 10,5 часов;

  • режим работы групп с 7.30 до 18.00 часов.

Допускается функционирование групп кратковременного пребывания в утреннее и дневное время, а также свободное посещение детьми данных групп для посещений непосредственно образовательной деятельности, которая имеется в договоре между МБДОУ и родителями (законными представителями).

3.13.Работники МБДОУ проходят периодическое бесплатное медицинское обследование, профессиональную гигиеническую подготовку и аттестацию в установленном порядке и должны иметь личную медицинскую книжку установленного образца за счет средств Учредителя в соответствии с требованиями СанПиН.


^ 4.Содержание образовательного процесса


4.1.МБДОУ самостоятельно в выборе форм, средств и методов

обучения и воспитания в пределах, определенных Законом Российской Федерации «Об образовании».

4.2.Содержание образовательного процесса в МБДОУ определяется общеобразовательной программой (образовательными программами), утвержденной и реализуемой МБДОУ самостоятельно. Основная образовательная программа МБДОУ разрабатывается на основе соответствующих примерных образовательных программ и должна обеспечивать достижение воспитанниками результатов освоения основных образовательных программ, установленных соответствующими федеральными государственными требованиями.

4.3.Образовательные программы реализуются с учетом особенностей психофизического развития и возможностей детей, обеспечивая комплексность, целостность образовательного процесса в МБДОУ.

В соответствии со своими уставными целями и задачами МБДОУ может реализовывать дополнительные образовательные программы.

4.4. Организация образовательного процесса в МБДОУ осуществляется в соответствии с годовым планом работы. МБДОУ устанавливает последовательность, продолжительность деятельности воспитанников, исходя из условий МДБОУ, содержания образовательных программ. Деятельность регламентируется расписанием непосредственно образовательной деятельности (НОД).

4.5.МБДОУ создает условия, гарантирующие охрану и укрепление здоровья воспитанников. Учебная нагрузка, в том числе внеучебная нагрузка, режим НОД воспитанников определяются Уставом МБДОУ в соответствии с нормами СанПиН

(2.4.1.2660-10 с изменениями и дополнениями).

4.5.1.Максимально допустимый объём НОД в первой половине дня:

- в младшей и средней группах не превышает 30 и 40 минут соответственно;

- в старшей и подготовительной не превышает 45 минут и 1,5 часа соответственно.

4.5.2.Продолжительность непрерывной НОД:

  • для детей 4-го года жизни - не более 15 минут,

  • для детей 5-го года жизни – не более 20 минут,

  • для детей 6-го года жизни - не более 25 минут,

  • для детей 7-го года жизни – не более 30 минут.

4.5.3.Перерывы между периодами НОД – не менее 10 минут. В середине времени, отведённого на НОД, проводят физкультминутку.

4.5.4.Максимально допустимый объём недельной образовательной нагрузки, включая реализацию дополнительных образовательных программ, для детей дошкольного возраста составляет:

  • в младшей группе (дети 4-го года жизни) – 2 ч 45 мин;

  • в средней группе (дети 5-го года жизни) – 4 ч;

  • в старшей группе (дети 6-го года жизни) – 6 ч 15 мин;

  • в подготовительной группе (дети 7-го года жизни) – 8 ч 30

минут.

4.6.МБДОУ может организовывать консультативные пункты, семейные клубы для родителей (законных представителей); группы кратковременного пребывания для детей, не охваченных дошкольным воспитанием, с целью их социальной адаптации, формирования предпосылок учебной деятельности и обеспечения доступности дошкольного образования всем категориям граждан.

4.7.МБДОУ несет в установленном законодательством Российской Федерации порядке ответственность за:

  • невыполнение функций, отнесенных к его компетенции;

  • реализацию в неполном объеме образовательных программ;

  • качество реализуемых образовательных программ;

  • жизнь и здоровье воспитанников и работников МБДОУ во время образовательного процесса;

  • соответствие применяемых форм, методов и средств организации образовательного процесса возрастным, психофизиологическим особенностям, склонностям, способностям, интересам и потребностям детей.


^ 5.Участники образовательного процесса

(права и обязанности)

5.1. Участниками образовательного процесса МБДОУ являются дети, их родители (законные представители), педагогические работники.

5.2.Права и обязанности участников образовательного процесса определяются Уставом МБДОУ, Договором между МБДОУ и родителями (законными представителями) воспитанников.

5.3. Ребенку гарантируется:

  • охрана жизни и здоровья;

  • защита от всех форм физического и психического насилия;

  • защита его достоинства;

  • удовлетворение в эмоционально – личностном общении;

  • удовлетворение физиологических потребностей в соответствии

с его возрастом и индивидуальными особенностями развития;

  • развитие его творческих способностей и интересов;

  • общедоступность и бесплатность дошкольного образования в

соответствии с государственными образовательными

требованиями;

  • получение дополнительных образовательных услуг;

  • предоставление оборудования, игр, игрушек, учебных

пособий.

5.4. Родители (законные представители) имеют право:

* знакомиться с Уставом МБДОУ, лицензией на право ведения образовательной деятельности, свидетельством о государственной аккредитации МБДОУ, образовательными программами, реализуемыми МБДОУ, и другими нормативно-правовыми документами, регламентирующими организацию образовательного процесса;

  • защищать законные права и интересы ребенка: для этого необходимо обратиться с письменным заявлением к заведующему МБДОУ, который обязан в установленный законом срок (не позднее, чем через месяц) дать письменный ответ;

  • участвовать в управлении МБДОУ, т.е. избирать и быть избранным в Попечительский Совет и Родительский комитет МБДОУ;

  • принимать участие и выражать свое мнение на Общем родительском собрании;

  • вносить предложения заведующему МБДОУ по улучшению работы с детьми, в том числе по организации платных дополнительных образовательных услуг;

  • присутствовать в группе, которую посещает ребенок, на условиях, определенных договором между МБДОУ и родителями (законными представителями)

  • знакомиться с ходом и содержанием образовательного процесса проводимого с детьми;

  • вносить добровольные пожертвования и целевые взносы на развитие материально-технической базы МБДОУ;

  • принимать решения о необходимости охраны МБДОУ и вносить добровольные взносы на ее содержание;

  • оформить льготу по оплате за содержание детей в МБДОУ в соответствии с Федеральным законодательством и ежегодным решением Муниципального собрания;

  • получать в установленном законом порядке компенсацию части родительской платы на первого ребенка в размере 20% размера внесенной ими родительской платы, фактически взимаемой за содержание ребенка, на второго ребенка – в размере 50% и на третьего ребенка и последующих детей – в размере 70% размера указанной родительской платы.

Право на получение компенсации имеет один из родителей (законных представителей), внесших родительскую плату за содержание ребенка в МБДОУ.

  • досрочно расторгать Договор между МБДОУ и родителями (законными представителями).

5.5. Родители (законные представители) обязаны:

  • нести ответственность за воспитание и обучение детей, создание необходимых условий для их полноценного развития и воспитания;

  • выполнять Устав МБДОУ в части, касающейся их прав и обязанностей;

  • не причинять вред физическому и психическому здоровью детей, их нравственному развитию, воспитывать детей, исключая пренебрежительное, жесткое, грубое унижающее человеческое достоинство обращение и эксплуатацию;

  • соблюдать условия Договора о взаимоотношениях между МБДОУ и родителями (законными представителями);

  • оказывать посильную помощь в реализации уставных задач;

  • вносить плату за содержание ребенка в МБДОУ в срок, установленный в Договоре между МБДОУ и родителями (законными представителями).

Размер родительской платы за содержание ребенка в МБДОУ не может превышать 20 процентов затрат на содержание ребенка в МБДОУ, а с родителей (законных представителей), имеющих трех и более несовершеннолетних детей – 10 процентов указанных затрат. За содержание детей с ограниченными возможностями здоровья и детей, находящихся под опекой, посещающих МБДОУ, родительская плата не взимается.

5.6. МБДОУ является работодателем для его работников.

На педагогическую работу принимаются лица, имеющие необходимую профессионально-педагогическую квалификацию, соответствующую требованиям квалификационной характеристики по должности и полученной специальности, подтвержденную документами об образовании.

5.7.К педагогической деятельности не допускаются лица:

- лишенные права заниматься педагогической деятельностью в соответствии с вступившим в законную силу приговором суда; - имеющие неснятую или непогашенную судимость за умышленные тяжкие и особо тяжкие преступления;

- признанные недееспособными в установленном федеральным законом порядке;

- имеющие заболевания, предусмотренные перечнем, утверждаемым Федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере здравоохранения, социального развития, труда и защиты прав потребителей.

5.8.При приеме на работу администрация МБДОУ знакомит принимаемого на работу педагога под роспись со следующими документами:

  • Коллективным договором с приложением;

  • Уставом МДОУ;

  • Правилами внутреннего распорядка;

  • Должностными инструкциями;

  • Инструкцией «Об охране труда и соблюдении правил техники безопасности»;

  • другими документами, характерными для МБДОУ.

5.9.Отношение работника и администрации МБДОУ регулируются трудовым договором, условия которого не могут противоречить законодательству Российской Федерации о труде.

Срок действия трудового Договора определяется работником и работодателем при его заключении.

5.10.Трудовые отношения с работниками МБДОУ помимо оснований прекращения трудового договора по инициативе администрации, предусмотренного статьями Трудового Кодекса Российской Федерации, могут быть прерваны по инициативе администрации до истечения срока действия трудового договора в случаях:

  • применения, в том числе однократного, методов воспитания, связанных с физическим и (или) психическим насилием над личностью воспитанника;

  • появления на работе в состоянии алкогольного, наркотического или иного токсического опьянения.

Увольнение по этим статьям может осуществляться администрацией МБДОУ без согласия профсоюза.

5.11.МБДОУ устанавливает заработную плату работников в зависимости от квалификации работника, сложности, интенсивности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты (доплаты и надбавки компенсационного характера) и стимулирующие выплаты (доплаты и надбавки стимулирующего характера), в пределах бюджетных ассигнований, направляемых на оплату труда.

5.12. Педагог МБДОУ имеет право на:

а) участие в управлении МБДОУ в порядке, определяемом настоящим Уставом:

  • избирать и быть избранным в Попечительский совет

МБДОУ;

  • обсуждать и принимать «Правила внутреннего трудового распорядка»;

  • обсуждать и принимать решения на Общем собрании

трудового коллектива;

б) свободу выбора, методик обучения и воспитания, учебных пособий и материалов, учебников в соответствии с образовательной программой, утвержденной МБДОУ, методов оценки знаний воспитанников;

в) защиту своей профессиональной чести, достоинства и деловой репутации;

г) повышение квалификации, профессионального мастерства;

д) аттестацию на добровольной основе на соответствующую квалификационную категорию;

е) участие в научно-экспериментальной работе,

распространение своего педагогического опыта;

ж) получение социальных льгот и гарантий, установленных законодательством Российской Федерации, а также на дополнительные льготы, устанавливаемые педагогическим работникам местными органами самоуправления, Учредителем, администрацией МБДОУ;

з) на сокращенную, не более 36 часов, рабочую неделю;

и) на получение досрочной трудовой пенсии за выслугу лет;

к) на длительный отпуск сроком до 1 года не реже, чем через каждые 10 лет непрерывной преподавательской работы, порядок и условия предоставления которого определяются Учредителем и (или) Уставом МБДОУ;

л) защиту от излишнего или неоправданного вмешательства родителей (законных представителей) в вопросы, которые по своему характеру входят в круг профессиональных обязанностей педагога;

м) проведение дисциплинарного расследования нарушений норм профессионального поведения или Устава МБДОУ только по поступившей на педагога жалобе, поданной в письменном виде, копия которой ему передана.

5.13. Педагог обязан:

  • выполнять Устав МБДОУ;

  • выполнять Правила внутреннего трудового распорядка МБДОУ;

  • охранять жизнь и здоровье детей;

  • сотрудничать с семьей по вопросам воспитания и обучения ребенка;

  • обладать профессиональными умениями, постоянно их совершенствовать;

  • удовлетворять требованиям соответствующих квалификационных характеристик;

  • выполнять утвержденные образовательные программы;

  • поддерживать дисциплину в МДОУ на основе уважения человеческого достоинства воспитанников. Применение методов физического и психического насилия по отношению к воспитанникам не допускается;

  • принимать меры для предупреждения несчастных случаев с воспитанниками;

  • принимать участие в разборе конфликтов по письменному заявлению родителей (законных представителей);

  • бережно относиться к имуществу МБДОУ;

  • соблюдать нормы профессиональной этики;

  • воздерживаться от действий и высказываний, ведущих к осложнению морально-психологического климата в коллективе МБДОУ;

  • проходить периодические бесплатные медицинские обследования, которые проводятся за счет средств Учредителя.




  1. Организация деятельности и управления МБДОУ


6.1.Отношения между МБДОУ и управлением образования осуществляются договором между ними, заключаемым в соответствии с законодательством Российской Федерации.

6.2. Компетенция Учредителя (управления образования):

  • регулирование, контроль деятельности МБДОУ в целях

осуществления государственной политики в области образования;

  • финансирование образовательной деятельности МБДОУ с

учетом государственных и местных нормативов, содействие в развитии и укреплении учебно-материальной базы МБДОУ;

  • контроль за оформлением очерёдности и приёмом детей в МБДОУ, обеспечивающий общедоступность дошкольного воспитания и образования всем желающим гражданам, которые проживают на территории Советского Муниципального района (или посёлка);

  • подбор, назначение и увольнение руководителя МБДОУ;

  • осуществление лицензионной экспертизы, аттестация

МБДОУ с целью установления соответствия условий содержания, уровня и качества воспитания и обучения детей, подготовки воспитанников в соответствии с государственными образовательными требованиями в рамках своих полномочий, делегированных вышестоящими органами управления образованием в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации. Подготовка МБДОУ к государственной аккредитации.

Затраты на проведение экспертизы оплачиваются Учредителем;

  • определение порядка, процедуры аттестации

педагогических и руководящих работников МБДОУ на I квалификационную категорию;

  • организация подготовки, переподготовки и повышения

квалификации педагогических и руководящих работников МБДОУ;

  • контроль исполнения Законов Российской Федерации и Саратовской области «Об образовании» и государственных образовательных требований, за соблюдением МБДОУ, предусмотренных лицензией, условий обучения и воспитания дошкольников, финансовой деятельностью МБДОУ;

  • информационное и научно-методическое обеспечение;

  • разработка совместно с МБДОУ Устава, изменений и дополнений к нему;

  • контроль за ведением учета детей дошкольного возраста в целях увеличения охвата дошкольным образованием и своевременной подготовки их к обучению в школе;

  • определение количества групп воспитанников в МБДОУ,

исходя из предельной наполняемости, принятой при расчете норматива бюджетного финансирования и требований СанПиН;

  • организация комплексной экспертизы, экспериментальной

апробации новых образовательных программ и систем, форм и методов образовательного процесса, педагогических инноваций;

  • открытие в МБДОУ специальных (коррекционных) групп для детей с отклонениями в развитии;

  • обеспечение научно-методического руководства проводимых экспериментов, касающихся обучения, развития, воспитания, охраны жизни и здоровья воспитанников МБДОУ;

  • издание приказов, инструкций в пределах своей компетенции, обязательных для выполнения МБДОУ;

  • приостановление действия приказов заведующего МБДОУ, противоречащих действующему законодательству.

6.3. Управление МБДОУ осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации и строится на принципах единоначалия и самоуправления.

6.4. Формами самоуправления МБДОУ являются Общее собрание трудового коллектива (далее-Общее собрание), Педагогический совет, Попечительский совет, Родительский комитет и другие формы. Порядок выборов органов самоуправления МБДОУ и их компетенция определяются настоящим Уставом.

6.5. Трудовой коллектив составляют все работники МБДОУ. Полномочия трудового коллектива МБДОУ осуществляются Общим собранием.

6.6. Общее собрание:

  • обсуждает и принимает Устав МБДОУ, изменения и дополнения к нему;

  • обсуждает проект Коллективного договора МБДОУ;

  • рассматривает и обсуждает программу развития МБДОУ;

  • обсуждает вопросы состояния трудовой дисциплины в МБДОУ и мероприятия по её укреплению;

  • рассматривает вопросы охраны и безопасности условий труда работников, охраны здоровья воспитанников в МБДОУ;

  • обсуждает и рассматривает Положение о заработной плате.

6.7. Общее собрание считается правомочным, если на нем присутствует 2/3 списочного состава работников МБДОУ.

6.8. Решение Общего собрания считается принятым, если за него проголосовало 70% присутствующих и является обязательным для исполнения всеми работниками МБДОУ.

6.9. Для ведения Общего собрания открытым голосованием избираются его председатель и секретарь сроком на один календарный год.

6.10. Общее собрание собирается не реже одного раза в шесть месяцев.

6.11. Управление педагогической деятельностью МБДОУ осуществляет Педагогический совет. В состав Педагогического совета МБДОУ входят все педагоги МБДОУ и медицинские работники (по согласованию), включая совместителей.

С правом совещательного голоса в Педагогический совет могут входить представители Учредителя, общественных организаций, родителей (законных представителей).

6.12. Функции Педагогического совета МБДОУ:

  • определяет направления образовательной деятельности

МБДОУ;

  • выбирает общеобразовательные программы, образовательные и воспитательные технологии и методики для использования в МБДОУ;

  • обсуждает вопросы содержания, форм и методов образовательного процесса, планирование образовательной деятельности МБДОУ;

  • рассматривает вопросы повышения квалификации и

переподготовки кадров;

  • организует выявление, обобщение, распространение,

внедрение педагогического опыта среди педагогических работников;

  • рассматривает вопросы организации дополнительных услуг воспитанникам;

  • заслушивает отчеты заведующего о создании условий для

реализации образовательных программ;

  • обсуждает и принимает годовой план работы МБДОУ, образовательную программу и расписание НОД МБДОУ.

6.13. Заседания Педагогического совета правомочны, если на них присутствует не менее половины его состава. Решение Педагогического совета считается принятым, если за него проголосовало не менее 2/3 присутствующих.

6.14. Решения Педагогического совета носят рекомендательный характер и приобретают силу после утверждения их приказом заведующего МБДОУ.

6.15.Председателем Педагогического совета является заведующий МБДОУ. Председатель назначает своим приказом секретаря Педагогического совета сроком на 1 год.

Председатель Педагогического совета:

  • организует деятельность Педагогического совета МБДОУ;

  • информирует членов Педагогического совета о предстоящем заседании за 30 дней до его проведения;

  • регистрирует поступающие в Педагогический совет заявления, обращения, иные материалы;

  • определяет повестку заседания Педагогического совета;

  • контролирует выполнение решений Педагогического Совета.

На заседании Педагогического совета ведутся протоколы, которые подписываются председателем и секретарем и хранятся в делах МБДОУ.

  • Педагогический совет МБДОУ работает по плану, который составляет часть годового плана работы МБДОУ.

6.16. Попечительский совет – орган общественного самоуправления МБДОУ создается с целью привлечения внебюджетных ресурсов для обеспечения развития МБДОУ, координации усилий родителей (законных представителей), общественности по оказанию помощи педагогическому коллективу, администрации МБДОУ в организации учебно-воспитательного процесса. Попечительский совет действует на основании Положения о Попечительском совете - локальном акте МБДОУ и настоящего Устава.

Попечительский совет избирается на общем собрании

родителей (законных представителей) сроком на 1 год;

6.17. Структура Попечительского совета:

  • членами Попечительского совета могут быть избраны

родители (законные представители), представители государственных органов, органов местного самоуправления, а также спонсоры и меценаты, сотрудничающие с МБДОУ и заинтересованные в его развитии;

  • председатель Попечительского совета избирается на общем родительском собрании МБДОУ открытым голосованием и утверждается на заседании Попечительского совета.

  • количество членов, избираемых в Попечительский совет, и его персональный состав определяются общим собранием родителей (законных представителей).

  • Попечительский совет представляет интересы родителей

(законных представителей) воспитанников и других физических и юридических лиц перед администрацией МБДОУ. Попечительский совет отчитывается о своей работе перед родительским собранием не реже 1 раза в год;

  • члены Попечительского совета работают на безвозмездной основе.

6.18. Полномочия Попечительского совета:

  • формирование заказов на виды и уровни образовательных услуг;

  • организация и совершенствование воспитательно-образовательного процесса;

  • оказание материальной, финансовой, благотворительной помощи детям из многодетных, малообеспеченных семей;

  • улучшение условий труда педагогических и других

работников МБДОУ;

  • оказание содействия в укреплении материально-технической базы МДОУ, приобретение учебно-наглядных пособий, оборудования, ремонт здания, помещений МБДОУ;

  • формирование устойчивого дополнительного финансового

фонда МБДОУ;

  • контроль за финансово-хозяйственной деятельностью МДОУ в части целевого использования финансовых средств, предоставленных Попечительским советом для развития его материально-технической базы.

6.19. Заседания Попечительского совета проводятся по мере

необходимости, но не реже 1 раза в квартал и считаются правомочными, если на них присутствует не менее 2/3 его членов. Решение Попечительского совета считается принятым, если за него проголосовали не менее половины присутствующих членов Попечительского совета.

6.20. В качестве общественных организаций в МБДОУ действуют групповые родительские комитеты и родительский комитет МБДОУ. Они содействуют объединению усилий семьи и МБДОУ в деле воспитания детей.

6.21. Родительские комитеты в группах избираются на групповых родительских собраниях в количестве, соответствующем решению собрания. Избранные члены группового родительского комитета выбирают председателя и секретаря.

На групповом родительском собрании избирается один представитель в родительский комитет МБДОУ.

6.22.Избранные представители групповых родительских комитетов составляют родительский комитет МБДОУ, избирающий председателя и секретаря.

6.23. Родительский комитет МБДОУ:

  • обсуждает кандидатуры и утверждает списки воспитанников, которым необходимо оказать материальную помощь в любой форме;

  • содействует укреплению связей МБДОУ с родительской

общественностью, семьей;

  • содействует организации совместных мероприятий в МБДОУ – родительских собраний, дней открытых дверей, клубов для родителей (законных представителей), оказывает посильную помощь МБДОУ в укреплении материально-технической базы, благоустройстве его помещений, детских площадок и территории.

6.24 Председатель родительского комитета МБДОУ является членом Педагогического совета с правом совещательного голоса.

6.25. Все родительские комитеты имеют право обсуждения вопросов жизни МБДОУ и принятия решений в форме предложений.

6.26.Родительские комитеты ведут протоколы своих заседаний, которые хранятся в МБДОУ.

6.27 Непосредственное руководство МБДОУ осуществляет заведующий, прошедший соответствующую аттестацию, который назначается и освобождается от должности приказом начальника управления образования.

6.28. Заведующий МБДОУ выполняет следующие функции:

  • осуществляет руководство МБДОУ на основе единоначалия;

  • несет ответственность за деятельность МБДОУ перед Учредителем;

  • организует работу МБДОУ, руководствуясь действующим законодательством Российской Федерации, настоящим Уставом;

  • действует от имени МБДОУ, представляет его во всех учреждениях и организациях;

  • распоряжается имуществом и материальными средствами МДОУ в пределах прав, предоставленных ему договором, заключаемым между МБДОУ и Учредителем;

  • осуществляет прием на работу и расстановку кадров, увольнение и перевод сотрудников в соответствии со статьями Трудового кодекса Российской Федерации;

  • формирует штатное расписание;

  • утверждает должностные инструкции работников МБДОУ;

  • в пределах своей компетенции издает приказы, распоряжения по МБДОУ и другие локальные акты, обязательные для исполнения работниками МБДОУ;

  • применяет к работникам МБДОУ меры поощрения, дисциплинарные взыскания в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации;

  • организует аттестацию работников МБДОУ;

  • формирует контингент воспитанников МБДОУ, создает условия для реализации образовательных программ;

  • издаёт приказ о зачислении детей в ДОУ и комплектование

групп детьми в соответствии с их возрастом, состоянием здоровья, индивидуальными особенностями в порядке, установленным Уставом и Учредителем;

  • контролирует деятельность педагогов МБДОУ, осуществляет взаимосвязь с семьями воспитанников, общественными организациями, другими учреждениями по вопросам дошкольного воспитания.


^ 7 . Имущество и финансовое обеспечение МБДОУ


7.1.За МБДОУ в целях обеспечения образовательной деятельности в соответствии с его Уставом Уполномоченный орган администрации Советского муниципального района, осуществляющий права владения, пользования и распоряжения имуществом, находящимся в собственности муниципального района, закрепляет объекты права собственности (землю, здания, сооружения, имущество, оборудование, а так же другое необходимое имущество потребительского, социального, культурного и иного назначения).

Земельные участки закрепляются за МБДОУ в постоянное (бессрочное) пользование.

7.2 МБДОУ владеет, пользуется и распоряжается закрепленным за ним Уполномоченным органом по договору на праве оперативного управления муниципальным имуществом в соответствии с его назначением, предусмотренным целям деятельности, законодательством Российской Федерации.

МБДОУ несет ответственность перед собственником за сохранность и эффективное использование закрепленного за ним имущества.

7.3. МБДОУ не вправе отчуждать или иным способом распоряжаться закрепленным за ним имуществом и имуществом, приобретенным за счет средств, выделенных МБДОУ по смете, в том числе самостоятельно сдавать в аренду, отдавать в залог, передавать во временное пользование.

7.4. Изъятие и (или) отчуждение собственности, закрепленной за МБДОУ, допускаются только по истечении срока договора между собственником (уполномоченным им юридическим лицом) и МБДОУ или между собственником (уполномоченным им юридическим лицом) и Учредителем, если иное не предусмотрено этим договором.

7.5. Собственник имущества вправе изъять излишнее, неиспользуемое или используемое не по назначению имущество, закрепленное им за МБДОУ либо приобретенное МБДОУ за счет средств, выделенных ему собственником на приобретение этого имущества. Имуществом, изъятым у МБДОУ, собственник этого имущества вправе распорядиться по своему усмотрению.

Контроль над использованием по назначению и сохранностью муниципального имущества (в том числе недвижимости), закрепленного за МБДОУ, осуществляет Уполномоченный орган.

7.6. МБДОУ принадлежит право самостоятельного распоряжения в соответствии с законодательством Российской Федерации средствами, полученными за счет внебюджетных источников.

7.7.Деятельность МБДОУ финансируется в соответствии с законодательством Российской Федерации.

7.8.Обеспечение государственных гарантий прав граждан на получение общедоступного и бесплатного дошкольного образования, а также дополнительного образования в МБДОУ осуществляется в соответствии с нормативами, установленными законодательством Российской Федерации.

7.9.Органами местного самоуправления могут быть установлены нормативы финансирования МБДОУ за счет средств местного бюджета.

7.10.МБДОУ вправе привлекать в порядке, установленном законодательством Российской Федерации, дополнительные финансовые средства за счет предоставления платных дополнительных образовательных и иных, предусмотренных Уставом МБДОУ услуг, а также за счет добровольных пожертвований и целевых взносов физических и (или) юридических лиц, в том числе иностранных граждан и (или) иностранных юридических лиц.

7.11.Привлечение МБДОУ дополнительных средств, указанных выше, не влечет за собой снижения нормативов и (или) абсолютных размеров его финансирования за счет средств Учредителя.

7.12.МБДОУ отвечает по своим обязательствам находящимися в его распоряжении денежными средствами. При недостаточности у МБДОУ указанных средств субсидиарную ответственность по его обязательствам несет собственник имущества, закрепленного за МБДОУ в порядке, определяемом законом.

7.13.При ликвидации МБДОУ денежные средства и иные объекты собственности за вычетом платежей по покрытию своих обязательств направляются на цели развития образования в соответствии с Уставом МБДОУ.

7.14.МБДОУ самостоятельно осуществляет финансово – хозяйственную деятельность, может иметь самостоятельный баланс и лицевой счет в органах казначейства.

7.15. Финансовые и материальные средства, закрепленные за МБДОУ Учредителем, используются им в соответствии с Уставом МДБОУ и изъятию не подлежат, если иное не предусмотрено законодательством Российской Федерации.

7.16.Развитие материально – технической базы МБДОУ осуществляется самим МБДОУ в пределах закрепленных за ним бюджетных и собственных средств.

7.17. МБДОУ вправе осуществлять предпринимательскую и иную, приносящую доход деятельность, предусмотренную Уставом, в соответствии с законодательством Российской Федерации. Имущество, приобретенное МБДОУ за счет предпринимательской и иной приносящей доход деятельности, поступает в оперативное управление МБДОУ в порядке, установленном действующим законодательством. Данное имущество не подлежит изъятию и (или) отчуждению в любой форме, за исключением случаев предусмотренных действующим законодательством.

7.18. Учредитель вправе приостановить предпринимательскую деятельность МБДОУ, если она идет в ущерб образовательной деятельности, предусмотренной Уставом, до решения суда по данному вопросу.

7.19. МБДОУ отвечает по своим обязательствам находящимися в ее распоряжении денежными средствами. При недостаточности у МБДОУ указанных средств ответственность по ее обязательствам несет собственник имущества, закрепленного за МБДОУ в порядке, определяемым законом.

7.20. При ликвидации МБДОУ денежные средства и иные объекты собственности за вычетом платежей по покрытию своих обязательств направляются на цели развития образования в соответствии с Уставом МБДОУ.

7.21. МБДОУ самостоятельно осуществляет финансово-хозяйственную деятельность, может иметь самостоятельный баланс и лицевой счет в органах казначейства.

7.22. Финансовые и материальные средства, закрепленные за МБДОУ учредителем, используются ею в соответствии с Уставом МБДОУ и изъятию не подлежат, если иное не предусмотрено законодательством Российской Федерации.

7.23. МБДОУ самостоятельно распоряжается имеющимися финансовыми средствами.

^ Заработная плата работнику МБДОУ выплачивается за выполнение им функциональных обязанностей и работ, предусмотренных трудовым дого-вором. Заработная плата работников включает в себя ставки заработной платы (должностные оклады), выплаты компенсационного и стимулирующего характера, которые осуществляются в соответствии с Положением о системе оплаты труда и стимулирующего характера.

7.24. Государственные (муниципальные) задания для МБДОУ в соответствии с предусмотренными его учредительными документами основными видами деятельности формирует и утверждает соответствующий орган, осуществляющий функции и полномочия учредителя.  
     МБДОУ осуществляет в соответствии с государственными (муниципальными) заданиями и (или) обязательствами перед страховщиком по обязательному социальному страхованию деятельность, связанную с выполнением работ, оказанием услуг, относящихся к его основным видам деятельности.

МБДОУ не вправе отказаться от выполнения государственного (муниципального) задания.
     Уменьшение объема субсидии, предоставленной на выполнение государственного (муниципального) задания, в течение срока его выполнения осуществляется только при соответствующем изменении государственного (муниципального) задания.
    Финансовое обеспечение выполнения государственного (муниципального) задания МБДОУ осуществляется в виде субсидий из соответствующего бюджета бюджетной системы Российской Федерации. 
     Финансовое обеспечение выполнения государственного (муниципального) задания осуществляется с учетом расходов на содержание недвижимого имущества и особо ценного движимого имущества, закрепленных за у МБДОУ Учредителем или приобретенных МБДОУ за счет средств, выделенных ему учредителем на приобретение такого имущества, расходов на уплату налогов, в качестве объекта налогообложения по которым признается соответствующее имущество, в том числе земельные участки.

7.25.   В случае сдачи в аренду с согласия учредителя недвижимого имущества и особо ценного движимого имущества, закрепленного за МБДОУ учредителем или приобретенного МБДОУ за счет средств, выделенных ему учредителем на приобретение такого имущества, финансовое обеспечение содержания такого имущества учредителем не осуществляется.

7.26. Крупная сделка может быть совершена МБДОУ только с предварительного согласия соответствующего органа, осуществляющего функции и полномочия учредителя МБДОУ. 
     Крупной сделкой признается сделка или несколько взаимосвязанных сделок, связанная с распоряжением денежными средствами, отчуждением иного имущества (которым в соответствии с федеральным законом бюджетное учреждение (МБДОУ) вправе распоряжаться самостоятельно), а также с передачей такого имущества в пользование или в залог при условии, что цена такой сделки либо стоимость отчуждаемого или передаваемого имущества превышает 10 процентов балансовой стоимости активов школы, определяемой по данным его бухгалтерской отчетности на последнюю отчетную дату, если Уставом МБДОУ не предусмотрен меньший размер крупной сделки.
     Крупная сделка, совершенная с нарушением требований может быть признана недействительной по иску МБДОУ или его учредителя, если будет доказано, что другая сторона в сделке знала или должна была знать об отсутствии предварительного согласия учредителя МБДОУ.

Руководитель МБДОУ несет перед МБДОУ ответственность в размере убытков, причиненных МБДОУ в результате совершения крупной сделки с нарушением требований независимо от того, была ли эта сделка признана недействительной.

7.27. МБДОУ не вправе размещать денежные средства на депозитах в кредитных организациях, а также совершать сделки с ценными бумагами, если иное не предусмотрено федеральными законами.

В случае, если заинтересованное лицо имеет заинтересованность в сделке, стороной которой является или намеревается быть МБДОУ , а также в случае иного противоречия интересов указанного лица и МБДОУ в отношении существующей или предполагаемой сделки, сделка должна быть одобрена органом, осуществляющим функции и полномочия учредителя.


^ 8. Информация о деятельности МБДОУ


8.1. МБДОУ обеспечивает открытость и доступность следующих документов:

1) учредительные документы, в том числе внесенные в них изменения;

2) свидетельство о государственной регистрации МБДОУ;

3) решение учредителя о создании МБДОУ ;

4) решение учредителя о назначении руководителя МБДОУ;

5) положения о филиалах, представительствах МБДОУ;

6) план финансово-хозяйственной деятельности МБДОУ, составляемый и утверждаемый в порядке, определенном соответствующим органом, осуществляющим функции и полномочия учредителя, и в соответствии с требованиями, установленными Министерством финансов Российской Федерации;

7) годовая бухгалтерская отчетность МБДОУ;

8) сведения о проведенных в отношении МБДОУ контрольных мероприятий и их результатах;

9) муниципальное задание на оказание услуг (выполнение работ);

10) отчет о результатах своей деятельности и об использовании закрепленного за ней муниципального имущества, составляемый и утверждаемый в порядке, определенном соответствующим органом, осуществляющим функции и полномочия учредителя, и в соответствии с общими требованиями, установленными федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере бюджетной, налоговой, страховой, валютной, банковской деятельности.

8.2. МБДОУ обеспечивает открытость и доступность документов с учетом требований законодательства Российской Федерации о защите государственной тайны.

8.3. Предоставление информации МБДОУ, ее размещение на официальном сайте в сети Интернет и ведение указанного сайта осуществляется в порядке, установленном федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере бюджетной, налоговой, страховой, валютной, банковской деятельности.

^ 9. Реорганизация, изменение типа, ликвидация МБДОУ


9.1 МБДОУ может быть реорганизовано в иную образовательную организацию в соответствии с законодательством Российской Федерации. Порядок реорганизации МБДОУ устанавливается органом местного самоуправления.

9.2. Решение о создании, реорганизации и ликвидации МБДОУ принимает Муниципальное Собрание Советского муниципального района по мотивированному представлению Главы администрации Советского муниципального района.

9.3. При реорганизации МБДОУ в форме преобразования, выделения филиала в самостоятельное юридическое лицо, присоединения юридического лица, не являющегося образовательным учреждением, создание автономного образовательного учреждения путем изменения типа существующего государственного или муниципального образовательного учреждения в МБДОУ праве осуществлять определенные в Уставе виды деятельности на основании лицензии и свидетельства о государственной аккредитации до окончания срока действия лицензии и свидетельства.


При изменении статуса МБДОУ и реорганизации в иной не указанной форме лицензия и свидетельство о государственной аккредитации утрачивают силу, если федеральным законом не предусмотрено иное.

Изменение типа муниципального учреждения не является его реорганизацией. При изменении типа муниципального учреждения в его учредительные документы вносятся соответствующие изменения.

9.4. Ликвидация МБДОУ может осуществляться:

- по решению суда в случае допущенных при его создании грубых нарушений закона, если эти нарушения носят неустранимый характер, либо осуществления деятельности без надлежащего разрешения (лицензии), либо запрещенной законом, либо с нарушением Конституции Российской Федерации, либо с иными неоднократными или грубыми нарушениями закона или иных правовых актов, либо при систематическом осуществлении МБДОУ, деятельности, противоречащей ее уставным целям, а также в иных случаях, предусмотренных законодательством РФ;

- требование о ликвидации МБДОУ может быть предъявлено в суд государственным органом или органом местного самоуправления, которому право на предъявление такого требования предоставлено законом.

9.5. В случае реорганизации, ликвидации МБДОУ Учредитель (Управление образования) обеспечивает перевод воспитанников с согласия родителей (законных представителей) в другое образовательное учреждение соответствующего типа.

При ликвидации МБДОУ имущество, оставшееся после удовлетворения требований кредиторов, а также имущество, на которое в соответствии  с федеральными законами не может быть обращено взыскание по обязательствам МБДОУ, передается ликвидационной комиссией собственнику соответствующего имущества.

9.6.Настоящий Устав вступает в силу с момента государственной регистрации.


^ 10. Порядок внесения изменений и дополнений в Устав МБДОУ


10.1. Все изменения и (или) дополнения в настоящий Устав вносятся по решению уполномоченного органа МБДОУ, согласовываются с Уполномоченным органом, утверждается Учредителем и подлежат государственной регистрации.

10.2. Государственная регистрация изменений и дополнений в Устав МБДОУ осуществляется в порядке, установленном законодательством.

10.3. Изменения и дополнения в Устав МБДОУ вступают в силу с момента их государственной регистрации.


^ 11. Регламентация деятельности МБДОУ


11.1.Деятельность МБДОУ регламентируется следующими учредительными документами и видами локальных актов:

  • Уставом МБДОУ;

  • образовательной программой МБДОУ;

  • программой развития МБДОУ;

  • приказами заведующего МБДОУ;

  • приказами Учредителя;

  • правилами внутреннего трудового распорядка для работников

МБДОУ;

  • штатным расписанием МБДОУ;

  • Коллективным договором;

  • Трудовым договором;

  • должностными инструкциями сотрудников МБДОУ;

  • годовым планом работы МБДОУ;

  • расписанием НОД в МБДОУ;

  • номенклатурой дел МБДОУ;

  • договором о взаимоотношениях между МБДОУ и

Учредителем;

  • договором между МБДОУ и родителями (законными

представителями);

  • правилами приема воспитанников;

  • положением об оплате труда;

  • положением о доплатах и надбавках стимулирующего

характера;

  • положением о логопедическом пункте в МБДОУ;

  • положением об Общем собрании трудового коллектива

МБДОУ;

  • положением о Попечительском совете;

  • положением о Педагогическом совете;

  • положением о Родительском комитете МБДОУ;

  • положением об организации работы по охране труда и

обеспечению безопасности жизнедеятельности в МБДОУ;

  • положением о смотрах, конкурсах;

  • положением о консультативном пункте для родителей

(законных представителей);

  • инструкциями об охране труда и технике безопасности на

различных участках работы в МБДОУ;

  • положением о порядке аттестации педагогических и

руководящих работников образовательных учреждений;

  • сметой расходов;

  • договор об организации медицинского обслуживания

воспитанников с учреждением здравоохранения;

  • положение о группе кратковременного пребывания детей.

11.2. При необходимости регламентации деятельности МБДОУ другими локальными актами, не перечисленными в пункте 10.1. настоящего Устава, они подлежат регистрации в качестве дополнений к Уставу.

11.3. Локальные акты не могут противоречить Уставу








Похожие:

1. Общие положения Муниципальное бюджетное дошкольное образовательное учреждение – детский сад «Звёздочка» iconI. Общая характеристика образовательного учреждения. Муниципальное бюджетное дошкольное образовательное учреждение «Детский сад общеразвивающего вида с приоритетным направлением социально-личностного развития воспитанников «Звёздочка»
Муниципальное бюджетное дошкольное образовательное учреждение «Детский сад общеразвивающего вида с приоритетным направлением социально-личностного...
1. Общие положения Муниципальное бюджетное дошкольное образовательное учреждение – детский сад «Звёздочка» iconМуниципальное бюджетное дошкольное образовательное учреждение детский сад
Настоящее положение регулирует порядок оформления, приема и отчисления детей в муниципальное бюджетное дошкольное образовательное...
1. Общие положения Муниципальное бюджетное дошкольное образовательное учреждение – детский сад «Звёздочка» iconИнструкция для кастелянши общие положения
Муниципальное бюджетное дошкольное образовательное учреждение «Детский сад» с. Крючковка
1. Общие положения Муниципальное бюджетное дошкольное образовательное учреждение – детский сад «Звёздочка» iconПравила приёма детей в муниципальное бюджетное дошкольное образовательное учреждение «Детский сад №26» Приняты Управляющим советом Протокол от № Общие положения
Правила приёма детей в муниципальное бюджетное дошкольное образовательное учреждение
1. Общие положения Муниципальное бюджетное дошкольное образовательное учреждение – детский сад «Звёздочка» iconПротокол № от. Заведующий доу с. А. Тимошенко С. Дубровино 2011 Общие положения Муниципальное бюджетное дошкольное образовательное учреждение «Дубровинский детский сад»
«Дубровинский детский сад» (далее учреждение), является некоммерческим учреждением, осуществляющим образовательную деятельность
1. Общие положения Муниципальное бюджетное дошкольное образовательное учреждение – детский сад «Звёздочка» iconПубличный доклад мдоу детский сад «Звёздочка» п. Пурпе 2010-2011 уч г
Полное наименование дошкольного образовательного учреждения в соответствии с Уставом: Муниципальное дошкольное образовательное учреждение...
1. Общие положения Муниципальное бюджетное дошкольное образовательное учреждение – детский сад «Звёздочка» icon1. общие положения муниципальное бюджетное дошкольное образовательное учреждение «Детский сад №9 «Калинка»
«Детский сад №9 «Калинка» общеразвивающего вида с приоритетным осуществлением деятельности по социально-личностному развитию детей»...
1. Общие положения Муниципальное бюджетное дошкольное образовательное учреждение – детский сад «Звёздочка» iconПредназначение дошкольного автономного образовательного учреждения и средства его реализации Муниципальное бюджетное дошкольное образовательное учреждение «Детский сад «Сардаана»
Муниципальное бюджетное дошкольное образовательное учреждение «Детский сад «Сардаана» село Беченча муниципального района «Ленский...
1. Общие положения Муниципальное бюджетное дошкольное образовательное учреждение – детский сад «Звёздочка» iconМуниципальное бюджетное дошкольное образовательное учреждение «Детский сад №9»
На основании постановления Администрации Губахинского муниципального района от 12. 12. 2011 №1088 Муниципальное дошкольное образовательное...
1. Общие положения Муниципальное бюджетное дошкольное образовательное учреждение – детский сад «Звёздочка» iconИнструкция для рабочего по комплексному обслуживанию и ремонту зданий общие положения
Муниципальное бюджетное дошкольное образовательное учреждение «Детский сад» с. Крючковка
Разместите кнопку на своём сайте:
Документы


База данных защищена авторским правом ©lib2.podelise.ru 2000-2013
При копировании материала обязательно указание активной ссылки открытой для индексации.
обратиться к администрации
Документы