Протокол №17 Ермоленко В. С icon

Протокол №17 Ермоленко В. С



НазваниеПротокол №17 Ермоленко В. С
Дата конвертации10.06.2013
Размер41.34 Kb.
ТипПротокол
источник
1. /о методическом совете школы/о методическом совете.docПротокол №17 Ермоленко В. С

Утверждено Согласовано:

пед.советом: Директор МБОУ Устьянская СОШ

протокол № 17 Ермоленко В.С

от 29.08.09 Приказ №98/2 от 02.09.09

Положение

о методическом совете образовательного учреждения

Общие положения

Методический совет создается в целях координации деятельности всех структурных подразделений методической службы ОУ.

Совет является коллективным общественным органом, объединяет на добровольной основе сотрудников ОУ.

Совет является консультативным органом по вопросам организации методической работы в ОУ.

Методический совет в своей деятельности соблюдает Конвенцию о правах ребенка, руководствуется законами Российской Федерации, решениями Правительства Российской Федерации, органов управления образования всех уровней по вопросам учебно-воспитательной, методической, опытно-экспериментальной и проектно-исследовательской деятельности, а также Уставом и локальными правовыми актами школы.

Задачи и основные направления деятельности Совета Методический совет создается для решения следующих задач, возложенных на учебное заведение:

• координация деятельности методических объединений и других структурных подразделений методической службы ОУ, направленной на развитие методического обеспечения образовательного процесса;

• разработка основных направлений методической работы ОУ;

• формирование цели и задач методической службы ОУ;

• обеспечение методического сопровождения учебных программ, разработка учебных, научно-методических и дидактических материалов;

• организация опытно-поисковой, инновационной и проектно-исследовательской деятельности в ОУ, направленной на освоение новых педагогических технологий, разработку авторских программ, апробацию учебно-методических комплексов и т.д.;

• организация консультирования сотрудников ОУ по проблемам совершенствования профессионального мастерства, методики проведения различных видов занятий и их учебно-методического и материально-технического обеспечения;

• участие в аттестации сотрудников ОУ;

• проведения педагогических и методических экспериментов по поиску и апробации новых технологий, форм и методов обучения;

• профессиональное становление молодых (начинающих) преподавателей;

• выявление, обобщение и распространение положительного педагогического опыта творчески работающих учителей;

• организация взаимодействия с другими учебными заведениями, научно-исследовательскими учреждениями с целью обмена опытом и передовыми технологиями в области образования;

Основные направления деятельности методического совета:

• анализ результатов образовательной деятельности по предметам;

• подготовка и обсуждение докладов по вопросам методики преподавания учебных предметов, повышения квалификации и квалификационного разряда учителей;

• обсуждение и утверждение календарно-тематических планов, рабочих программ;

• обсуждение методики проведения отдельных видов учебных занятий и содержания дидактических материалов к ним;

• рассмотрение вопросов организации, руководства и контроля исследовательской работой учащихся;

• организация и проведение педагогических экспериментов по поиску и внедрению новых информационных технологий обучения;

• взаимные посещения занятий как внутри методического объединения, так и между учителями различных методических объединений с целью обмена опытом и совершенствования методики преподавания учебных предметов;

• изучение опыта работы родственных М/О других учебных заведений и обмен опытом этой работы;

• выбор и организация работы наставников с молодыми специалистами и малоопытными учителями;

• разработка положений о проведении конкурсов, олимпиад, соревнований по предметам.

Организация работы Совета

В состав совета входят председатели М/О, опытные учителя, директор и заместители директора ОУ .Состав совета утверждается приказом директора ОУ. В составе Совета могут формироваться секции по различным направлениям деятельности (проектно-исследовательская, инновационная, диагностика, разработка содержания и т. п.). Руководит советом зам. Директора по методической работе. Для обеспечения работы Совет избирает секретаря.

Работа Совета осуществляется на основе годового плана. План составляется председателем методического совета, рассматривается на заседании методического совета, согласовывается с директором школы и утверждается на заседании педагогического совета ОУ. Периодичность заседаний совета- 1 раз в четверть. О времени и месте проведения заседания председатель методического совета (секретарь) обязан поставить в известность членов совета. Рекомендации подписываются председателем методического совета и секретарем. При рассмотрении вопросов, затрагивающих другие направления образовательной деятельности, на заседания необходимо приглашать соответствующих должностных лиц. По каждому из обсуждаемых на заседании вопросов принимаются рекомендации, которые фиксируются в журнале протоколов.

Права методического совета

Методический совет имеет право:

• готовить предложения и рекомендовать учителей для повышения квалификационного разряда;

• выдвигать предложения об улучшении учебного процесса в школе;

• ставить вопрос о публикации материалов о передовом педагогическом опыте, накопленном в методических объединениях;

• ставить вопрос перед администрацией школы о поощрении сотрудников ОУ за активное участие в опытно-поисковой, экспериментальной, научно-методической и проектно-исследовательской деятельности;

• рекомендовать учителям различные формы повышения квалификации;

• выдвигать учителей для участия в конкурсах « Учитель года» и « Классный учитель».

Контроль за деятельностью методического совета

В своей деятельности Совет подотчетен педагогическому совету школы. Контроль за деятельностью методического совета осуществляется директором ОУ (лицом им назначенным) в соответствии с планами методической работы и внутришкольного контроля.




Похожие:

Протокол №17 Ермоленко В. С iconПротокол №24 Ермоленко В. С
Родительский комитет является исполнительным органом собрания родителей одного класса
Протокол №17 Ермоленко В. С iconПротокол №24 Ермоленко В. С
Цель: привлечь ребят к созданию условий необходимых для учебно-воспитательного процесса
Протокол №17 Ермоленко В. С iconПротокол №24 Ермоленко В. С
Целью данного Положения является защита персональных данных работников от несанкционированного доступа, неправомерного их использования...
Протокол №17 Ермоленко В. С iconПротокол №1 имени В. Г. Сизова «30» 08 2012 В. А. Ермоленко «30» 08 2012 Приказ №260-д
Программа формирования духовно-нравственного отношения к миру «Традиции и современность»
Протокол №17 Ермоленко В. С iconПротокол №17 от 29. 08. 2009 Ермоленко В. В
Создание благоприятных психолого-педагогических условий для развития личности, самоутверждения каждого обучающегося, сохранения неповторимости...
Протокол №17 Ермоленко В. С iconПротокол №24 Ермоленко В. С
Для проведения государственной (итоговой) аттестации выпускников общеобразовательного учреждения создаются аттестационные (экзаменационные)...
Протокол №17 Ермоленко В. С iconПротокол №24 Ермоленко В. С
Данное Положение призвано урегулировать возникшие вопросы, связанные с проведенкем внеурочных мероприятий, не предусмотренных стандартом...
Протокол №17 Ермоленко В. С iconПротокол №1 лицей имени В. Г. Сизова от 30 августа 2012г. В. А. Ермоленко 01 сентября 2012г
В основе реализации основной образовательной программы лежит системно-деятельностный подход, который предполагает
Протокол №17 Ермоленко В. С iconПоложение о зачётной системе в Муниципальном бюджетном общеобразовательном учреждении лицей имени В. Г. Сизова
Протокол №5 лицей им. В. Г. Сизова «22» 03 2012г В. А. Ермоленко
Протокол №17 Ермоленко В. С iconПротокол педсовета директор мбоу устьянской сош №17 От 29. 08. 2009 Ермоленко В. В
Собрание /конференция/ коллектива образовательного учреждения является высшим органом общественно-государственного управления деятельностью...
Протокол №17 Ермоленко В. С iconПротокол №24 От 23. 08. 2010 Ермоленко В. В
Библиотека является структурным подразделением школы (далее школа), участвующим в учебно-воспитательном процессе в целях обеспечения...
Разместите кнопку на своём сайте:
Документы


База данных защищена авторским правом ©lib2.podelise.ru 2000-2013
При копировании материала обязательно указание активной ссылки открытой для индексации.
обратиться к администрации
Документы